| Автор | Ежедневный бонус. |
|---|
Администрация, прошу добавте в игру ежедневный бонус. Так будет интереснее. Будет смысл заходить каждый день. Хотя бы такой: 1 д 100 золот. 2 день 250 золота. 3 день 500 золота. 4 день 1к золота. 5 день 5 дерева. 6 день 5 руды. 7 день рандомный артефакт по левелу перса. Так будет лучше.
Игрок забанен смотрителем Viejo до 2014-08-15 00:34:49 // Халявы не будет (с). Больше таких "идей" не надо |
твой бонус - это гр
здесь это так называется |
| ну в общем то норм идея, только сделать 5 бонусов, кждый чутка больше прошлого, но при пропуске любого - сброс на начало. после последнего полученного снова на начало |
| Ну знаете гр не то о чем я говорю. Гр дает золото но нужно кажый промежуток времени устраиваться на нее. И работа за смешную цену.~150 золота |
для Do Urden:
Отменить ГР и заменить его "тем же ГР, но 1 раз в день"? - В какой вселенной это нормальная идея?
для _DokerOK_:
Любая идея должна отвечать на вопрос: "А нафига?"
Не считаются ответами:
* Ради разнообразия
* Я так хочу
и т.п. |
| Нет гр не нужно убирать просто дрбавить бонус ежедневный. Так будет смысл заходить каждый день. |
| Я бы был очень рад ежедневным бонусам в виде возможность подарить открытку :) |
Здравствуйте, вы 1854 игрок, который подал подобную идею, 1853 из них уже получили отказ.
Да и чего вы хотите? есть ежечастный бонус - это ГР, в других играх это есть?
3. Любая ваша идея должна обладать целью и описывать способ реализации. Так же она должна отвечать на вопрос: «Почему это нужно сделать?». |
| А почему отказы. Разве это плохая идея. И говорю смысл есть будет смысл хаходить в игру каждый день. |
Нет гр не нужно убирать просто дрбавить бонус ежедневный.
Как это не нужно? А зачем нам две ГР?
Разве это плохая идея.
Если вы из тех, кто верит, что людей можно накормить просто дав им еды - вы просто ещё слишком молоды для осознания банальности и наивности подобного предложения.
И говорю смысл есть будет смысл хаходить в игру каждый день.
В чём отличие от ГР? |
| тема закрыта by Viejo (2014-08-14 23:32:09) |
|---|
